Contrairement aux dirigeants des sociétés à l’I.S., pour lesquels les frais de repas personnels ne sont déductibles que lorsqu’ils se trouvent en déplacement professionnel, les associés uniques des EURL qui relèvent de l’impôt sur le revenu (BIC ou BNC), sont autorisés à faire prendre en charge ces frais par leur société… y compris lorsqu’ils prennent leur repas sur leur lieu de travail ou à proximité.

Toutefois, ceci n'est vrai que dans la mesure où certaines conditions et limites sont respectées.

Conditions :

En premier lieu, vous devez être en mesure de produire toutes pièces justificatives permettant d’attester de la nature et du montant de vos dépenses. Le fisc ne va pas jusqu'à exiger de véritables factures du restaurateur, mais des notes dûment établies restent indispensables.

A défaut, aucune déduction, même forfaitaire, ne peut être pratiquée.

En second lieu, les frais de repas pris sur place ne peuvent être considérés comme des dépenses nécessitées par l’exercice de la profession que lorsque la distance entre le lieu où s’exerce l’activité et le domicile est telle qu'elle fait obstacle à ce que le repas soit pris au domicile, en raison notamment de la nature de l'activité exercée (présence permanente indispensable), des horaires d'ouverture ou de fermeture, ou encore en raison de la configuration de l'agglomération.

Cependant, l'éloignement entre le domicile et le lieu de travail ne doit pas être anormalement important. Dans ce cas en effet, il pourrait être interprété par le fisc comme résultant de votre seule volonté et vos frais de repas redeviendraient donc non déductibles. Ce caractère normal ou anormal de la distance est à l'appréciation des contrôleurs, sous le contrôle du juge de l'impôt.

Enfin, même si ces conditions sont satisfaites, la déduction de vos frais de repas n’est possible que dans certaines limites.

Limites

Pour le fisc, la part du prix d'un repas qui correspond aux frais que vous auriez dû engager si vous aviez pris ce repas à votre domicile constitue une dépense d’ordre personnel qui ne peut être prise en compte pour la détermination du bénéfice imposable. Il en résulte que, dans tous les cas, le prix d'un repas pris sur place ou à proximité de votre lieu de travail n'est jamais déductible intégralement.

Par ailleurs, n'est pas déductible non plus la fraction du prix du repas qui présente, aux yeux du fisc, un caractère excessif.

De ces deux dispositions résultent les deux limites suivantes :

•   1°) la fraction de la dépense qui correspond aux frais que vous auriez engagés si vous aviez pris votre repas à votre domicile n’est pas admise en déduction. Pour 2026, cette fraction est fixée forfaitairement à 5,50 € par repas.
•   2°) les frais ainsi déductibles sont plafonnés, en 2026, à 21,40 € par repas (sauf dépassement justifié par des circonstances exceptionnelles nécessaires pour l’exercice de l’activité, ou s’il n’existe pas de possibilité de se restaurer à moindre coût dans les environs).

Exemple

Le coût d’un repas pris sur place, régulièrement justifié par une facture, est de 20 €.
Le Gérant peut donc déduire ou se faire rembourser à ce titre : 20 € - 5,50 € = 14,50 €. En revanche, chaque fois que le coût du repas sera supérieur à la limite de 21,40 €, il ne pourra déduire que : 21,40 - 5,50 = 15,90 € par repas.

Source : BOI-BNC-BASE-40-60-60 actualisé le 17 février 2026

BOI_BNC_BASE_40_60_60_20260218.pdf